1. 什么是OKR? 1.1 OKR基本概念 OKR的全称为Objectives and Key Results,即⽬标与关键成果法,是⼀种战略效率⼯具,能够帮助组织完整有效地思考、沟通、执⾏和迭代战略。O是定性的,表达“我们希望实现什么”...
1. 什么是OKR? 1.1 OKR基本概念 OKR的全称为Objectives and Key Results,即⽬标与关键成果法,是⼀种战略效率⼯具,能够帮助组织完整有效地思考、沟通、执⾏和迭代战略。O是定性的,表达“我们希望实现什么”...
典型的OKR系统周期 常见的OKR系统周期为: 1)在年初,公司定义了一组高级战略OKR,最好是在团队的帮助下。 重要的是要理解,没有团队的投入,高层管理人员就不应孤立地制定战略性OKR。Keith R. McFarland 在他的...
您的OKR应该有多雄心勃勃? 雄心勃勃的目标是如此重要,以至于Google 众所周知的十件事直接提到了它们: 我们为自己设定了目标,我们知道我们还无法实现,因为我们知道,通过努力实现这些目标,我们可以超越预期。 ...
什么是OKR? OKR(目标和关键结果)是Google和其他公司使用的目标系统。这是一个简单的工具,围绕可衡量的目标进行调整和互动。 OKR:Google的目标设定方法 与传统的规划方法有何不同? OKR经常设置,跟踪和重新...
OKR的主要好处是什么? OKR的主要好处是: 敏捷性: 较短的目标周期可以更快地进行调整并更好地适应变化,从而提高创新能力并减少风险和浪费。 协调和跨职能合作: 使用共享的OKR可以改善不同团队之间的协作,解决...
OKR的制定,应该基于洞见,它是OKR责任者的洞察呈现,反映OKR责任者对业务的思考,体现OKR责任者的思维模式、专业经验、观察分析能力、创新意识等。OKR的质量,可以反映制定者的思考与洞察的质量。 Objective:选择...
在这个快速发展的商业环境中,成功实施 OKR(目标和关键结果)是许多组织面临的挑战。本文探讨了精益服务创建 (LSC) 和 OKR 的强大协同作用,为目标设定提供了一种全新的、以人为本的视角。深入了解此集成如何释放...
小T之前给大家分享了从0到1搭建OKR体系的初次导入流程,这里小T继续给大家分享周期运行流程。 如何从0到1搭建OKR体系?(OKR周期运行流程) 在导入后,OKR将以周期运行。周期运行的11个步骤如下: 步骤一:梳理MVS ...
第 1 部分- 优秀OKR制定指南 第 2 部分– 您可以立即学习并使用的100 + OKR 示例 本次以美国广播公司的的OKR制定为例,该案例涉及公司层面下跨多个部门的 OKR,能有效帮助您理解和使用。 一、快速制定 OKR ...
目标管理、时间管理、个人...而OKR是随着越来越多的探索性工作的出现,KPI已经对其完全使用而发展起来的。前段时间学习了学习OKR,这里总结一下。 因为OKR更多的用在了工作上的管理上,其实我觉得我们任何事都...
OKR
1. OKR 快速入门 首先会彻底讲明白OKR到底是什么,并为你解读OKR与KPI的区别;然后给你讲清楚OKR在企业中有效落地的方法,以及落地OKR之前你需要做些什么;最后会针对OKR容易被误用的一些场景进行分析。 2. OKR 操作...
概览 Odoo项目允许你和整个项目团队一起管理项目, 与项目和任务成员中的任何一个人...快速入门 安装项目管理模块 打开**应用** 模块, 查找**项目管理**, 再点击安装. 创建一个新的项目 打开*...
OKR工作法是一种科学的目标管理方法,通过Objective和Key Result构成,能够提高专注力、透明度...文章内容包括OKR的快速入门、操作指南、管理心经、活学活用和未来展望,旨在帮助读者全面掌握OKR的核心原理和使用技巧。
概览 Odoo项目允许你和整个项目团队一起管理项目, 与项目和任务成员中的任何一个人沟通。 它与包含可定制阶段的...快速入门 安装项目管理模块 打开**应用** 模块, 查找**项目管理**, 再点击安装. 创建一个...
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*一个零基础的新人,我认为坚持是最最重要的。**我的很多朋友都找我来学习过,我也很用心的教他们,可是不到一个月就坚持不下来了。我认为他们坚持不下来有两点主要原因:他们打算入行不是因为兴趣,而是因为所谓的...
一、前言 加入博客园半年多,认识了很多优秀上进,乐于分享的人,我的男神:EdisonZhou,还有张队长,叶伟民,腾飞,梁桐铭 等等。 半年来写了26篇随笔,我的第一篇随笔 C# DynamicObject 动态对象 在百度搜索框输入...
课程介绍 技术团队负责人这个角色很难做,真正做得好的人很少,每个人或多或少都有自己的强项和弱点,如何处理这些强弱点,如何让自己成为一名受人尊敬、合格的技术团队负责人,这是我们在本课程中需要解决的问题。...